Захищайте трудові права
До нашого бюро звернулася жінка, яка працювала продавцем в надзвичайно відомій в місті мережі торгівлі хлібобулочними і кондитерськими виробами. Нещодавно звільнилася за власним бажанням і роботодавець не вважав за потрібне виплатити працівниці розрахункові при звільненні. "Допоможіть одержати чесно зароблені 5 тис. грн., оскільки мене "оштрафував" роботодавець", - просила клієнт. (Довідково - штрафів для працівників у трудових правовідносинах не існує, вони передбачені законодавством лише для роботодавців, в тому числі за несвоєчасну виплату зарплати).
Проаналізувавши матеріали, адвокат роз'яснив працівниці право не тільки одержати невиплачену зарплату, а й кошти за невикористану відпустку, а також середній заробіток за весь час затримки у розрахунку. Таким чином, до суду було направлено позов на загальну суму 15 тис. грн. Одержавши позовну заяву, роботодавець ДОБРОВІЛЬНО до першого судового засідання сплатив працівниці всі належні кошти та витрати на правову допомогу адвоката!
А Ваш роботодавець дотримується Ваших прав? Якщо зіткнулися з несправедливим ставленням на робочому місці, зв'яжіться з нами за телефоном +38 (050) 598-85-17 і ми обовязково знайдемо вирішення Вашої проблеми!